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外地户籍,辞职回老家,是否要转移社保?

发布时间:2020-11-02 11:13:07 阅读

越来越多的人像候鸟一样奔向祖国的东南西北开启自己的职业生涯,伴随着就业的开始,息息相关的就是缴纳社会保险,通常在哪里就业就在哪里参保。由因个人职业规划调整、婚姻家庭、赡养老人、子女教育等等各种因素影响,很多人不一定会固定在某一个城市长期发展。无论何种原因,当离开某个城市的时候,除了带走看得见的物品外,其实更重要的是要处理好缴纳了多年的社会保险,这是一笔未来才能享受的福利,但是如不提前做好规划,等到将来后悔又太迟了。

前面跟大家分享过社保包含养老、医疗、工伤、失业、生育五险,其中养老、医疗缴纳满一定年限后,退休后不用再缴费,可按月领取养老金及享受医疗待遇。养老保险需要累计缴纳满15年、且外地户籍在办理退休的城市要累计缴满10年,医疗保险需要累计缴纳满20年或25年,具体以实际办理退休时所在城市的要求为准。通常说转移社保是指转移养老和医疗两险,将已经缴纳的养老和医疗的年限和金额一起转入新的工作地,或者转回老家,目的就是与后续缴纳的养老保险和医疗保险合并计算累计缴费年限以及金额,以便最终退休后领取养老金和享受医疗待遇。

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那么,当我们离开某个城市的时候,已经缴纳的社保该如何处理比较妥当呢?

首先,要看自己后续的一个发展方向,如果只是短暂的离职,几个月或者几年以后仍然要回来这个城市继续发展,也计划这个城市将是自己最终领取养老金的城市,那么建议不转回老家,在这个城市社保虽然停缴了,但是缴纳记录一直都会保存在社保局直至参保人办理完退休手续。因此,我们不用担心自己离开了,社保没有转移就被清零了,这是一个错误的理解。待后续一段时间后又回来这个城市,由单位直接继续缴纳社保即可。

其次,如果离开某个城市就不再回来了,且在这个城市社保也没有缴纳满10年,可以考虑转出,如果是离开这个城市去了其他城市,那么就转移到新工作的城市,目的是将来在新工作的城市办理退休,社保随着工作地的转移而转移,主要是避免多年以后,自己可能都记不清楚以前在哪里缴纳过社保,如临近退休再去办理其他城市的社保转移,一方面社保转移通常需要3-6个月才能办完,会影响正常退休手续办理,另一方面随着个人年龄增加,记忆衰退,办理起来会比较吃力和周折,耗费心力。

最后,如果自己在哪个城市都只是待上一段时间或者几年就离开,所去过的每个城市都没有缴纳满10年的,也计划将来在老家办理退休,那么建议离开时,直接将这个城市缴纳的社保转回老家,待缴纳满年限后在老家申领养老金及退休医疗待遇即可。

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除此之外,还有一点非常重要,就是要计划好自己将来在哪里退休,一定要在将来计划退休的城市里社保缴满10年,因为非户籍地领取养老金有两个首要条件:

1、养老保险累计缴满15年以上,外地户籍在本地退休人员要在本地累计缴纳满10年。

2、达到退休年龄:男员工60岁、女工人55岁、女干部55岁。

故在户籍地以外的其他城市退休,要确保自己在当地养老保险累计缴满10年,否则是无法在当地办理退休的。当然实际操作上,除了要在退休地累计缴满10年外,往往还要求临近退休的最后一至两个月也是在当地参保的,不过这一点是可以通过委托代缴等方式来处理的。所以,当自己规划好以后的退休问题,根据实际缴纳社保情况,就可以判断社保是否要转回老家了。