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社保卡里的钱怎么用?

发布时间:2020-10-23 10:38:40 阅读

社保卡里的钱怎么用?这是一个老生常谈的话题,但是最近由于关于社保方面的问题比较少,所以只要是看到社保方面的问题,只要是自己没有回答过的,不管有没有意义,都只好回答了,毕竟问题真的很少。但不管什么问题,能够帮助别人的问题,都是好问题。

目前我们的社保卡分为金融功能和社保功能。对于金融功能里面社保卡上的钱,实际上严格来讲不属于社保卡里的钱,虽然和社保卡是在一张卡上,但那是属于存在银行的钱,是存在社保卡里使用的金融功能的钱,这个钱属于个人的存款,存取都是按照银行的规定执行,和我们平时使用单一的银行卡是没有区别的,只要金融功能激活以后,它就是一张银行卡,可以绑定手机,可以绑定微信或是支付宝,和我们平时使用银行卡没有任何区别。

社保卡除了金融功能以外,更为重要的还是它的社保功能。所谓社保功能,除了记载我们的社保缴费信息以外,更重要的是完全取代了过去的医保卡。使用社保卡里面的医保功能是目前大多数人最常用的方式。在职工医疗保险中,作为单位职工来讲,在缴费时分为单位缴费和个人缴费两个部分。按照国务院关于建立城镇职工医疗保险制度的决定精神,单位缴费部分计入统筹基金账户,个人缴费部分计入个人账户;灵活就业人员缴纳职工医疗保险的,在缴纳的8%的医疗保险费用中,其中有6%计入医疗统筹基金账户,2%计入个人账户。综合起来,凡是参加职工医疗保险的人员,都会有医疗统筹基金和个人两个账户。

每月返还到我们社保卡中的医疗保险基金,除了个人缴纳的2%要全部返还到个人账户以外,单位缴费部分也要返还30%左右到个人账户,单位缴费的比例为6%,返还30%左右就相当于也是返还2%左右到个人账户,这样平均计算下来,返还到个人账户的资金就是也是2%,也就是在我们缴纳的8%的医疗保险费用中,实际上平均返还到个人账户的比例为4%,占整个缴费比例的50%。但这个50%并不是平均分配的,一般是按照年龄结构来不断增加和返还的。

比如按照成都市的职工医疗保险办法的规定,未满50周岁的在职参保人员,个人缴费全部计入后,每增加1周岁再增加本人缴费基数的0.02%;已满550周岁的在职参保人员,个人缴费全部计入后,每增加1周岁再增加本人缴费基数的0.035%,灵活就业人员也是如此;退休人员,按上一年度成都市职工平均工资2%划入后,每1周岁再按上一年度成都市职工平均工资增加0.035%。本人基本养老金高于上一年度成都市职工平均工资的,以本人基本养老金为个人账户计入基数。按照这个规定,在成都市50岁以下的人,比如是20岁参保的,20岁的人每月返还2%,21岁每月返还2.02%,22岁每月返还2.04%,以此类推,到了50岁以后,增加的比例更高。

随着年龄的不断增大,我们社保卡里的钱就会越来越多,特别是很多年轻人,由于平时很少生病,那么社保卡里的钱怎么用呢?按照医疗保险制度的规定,社保卡里的钱,只能由于到定点的药店买药,或是到医院门诊看病,或是在住院时用于支付起付标准以下的费用,或是报销限额以上的费用,报销费用中属于自费药品的费用等。但是很多人既不买药,也不住院,社保卡的钱越来越多。钱虽然多但不能乱用,除了北京等地可以取现以外,大部分地方是不允许取现的,而且利息也比较低。所以现在国家医保部门出台了部分新规定,比如可以全家人联动使用,可用于支付家庭成员到药店买药、到门诊看病或是支付住院费用的自费部分等。

综上所述,对于社保卡里的钱怎么用的问题,如果属于社保卡里金融功能的钱,可以自由用没有限制,和其他银行卡里的钱一样,由个人来支配使用;如果属于社保卡中医保功能的钱,只能按照医保部门的规定,用于与医疗有关的事项,比如到药店买药,到医院门诊看病,支付住院费用中的自费部分,或是与家人联动使用等。